Die ständige Erreichbarkeit über Smartphone und Tablet-Computer macht immer mehr Arbeitnehmer in Deutschland krank. Die ersten Unternehmen reagieren auf den Dauerstress und unterbinden E-Mails nach Feierabend. Doch damit ist das Problem noch nicht gelöst.
Von Alexander Mühlauermehr...
Meinung
"Ich habe alles gegeben", sagt René Obermann. Man muss wohl hinzufügen: Das war nicht genug. Dürfen Manager sich einfach aus ihrer Verantwortung stehlen?
Ein Kommentar von Caspar Bussemehr...
Der Konsumgüterkonzern bekommt großes Lob für die Förderung weiblicher Führungskräfte. Firmenchef Kasper Rorsted hat schon viel erreicht - will sich damit aber noch nicht zufriedengeben. Nur eines schließt er kategorisch aus.
Von Stefan Webermehr...
Er ist der Herr über Marken wie Persil oder Weißer Riese. Henkel-Chef Kasper Rorsted spricht über geplante Zukäufe sowie die Unterschiede zwischen der großen Krise vor einigen Jahren und der jetzigen Situation.
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Firmen sind immer mehr vom globalen Markt abhängig. Das verändert die Chefetagen: Sie werden internationaler. Da hilft es, wenn man weiß, warum Chinesen mitten im Gespräch zum Telefon greifen oder Inder nie pünktlich auf die Minute sind.
Von Jürgen Hoffmannmehr...
Zwei Tage vor der Landtagswahl deutet der frühere Atom-Verfechter Mappus an, dass er eine Zukunft für den Meiler Phillippsburg 1 sieht - wenn auch mit eigenwilligen Argumenten. Auch Altkanzler Kohl meldet sich mit Aussagen zu Wort, die Merkel wurmen dürften.
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Der weltgrößte Chemiekonzern BASF hat 2010 zwar Milliarden gescheffelt, doch die Erwartungen der Analysten enttäuscht. Außerdem: düstere Aussichten bei RWE. Das Wichtigste in Kürze.
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Mit etwas Geduld könnte sich das Problem alleine lösen: "2018 sind Frauen in Vorständen der Normalfall", heißt es in den Konzernen. Die Suche nach weiblichen Vorständen läuft auf Hochtouren.
Von Karl-Heinz Büschemannmehr...
Ein früherer PR-Manager des Henkel-Konzerns hat im Namen seiner Firma wüste Deals abgeschlossen. Doch dann stieg er in die Formel 1 ein, es kam zum großen Krach mit Daimler - und alles flog auf. Jetzt wurde Kai von B. verurteilt.
Von Hans von der Hagenmehr...
Zwei Dax-Konzerne, zwei gute Nachrichten: BMW verdient im ersten Quartal 2010 mehr als im gesamten Vorjahr - und Henkel verkauft wieder mehr Waschmittel. Nur die Börse honoriert das nicht.
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Bei Opel beginnen die Gespräche um den Jobabbau, Eon zieht es nach Frankreich und die Höllenhunde von Cerberus sind auf Einkaufstour. Das Wichtigste in Kürze.
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Frauen in Führungspositionen? In vielen Unternehmen immer noch eine Seltenheit. Vor allem in Großkonzernen gilt die Regel: je höher die Hierarchieebene, desto geringer der Frauenanteil - Beispiele für den Wandel
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"Diversity" heißt die Kultur, die angesichts globaler Märkte und einer kritischen demografischen Entwicklung auf ein neues Denken setzt: Vielfalt in Alter und Geschlecht, Herkunft und kulturellen Sichtweisen können eine Bereicherung sein.
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Erstmals lenkt eine Frau den Aufsichtsrat eines großen deutschen Konzerns. Bei Henkel steigt Simone Bagel-Trah auf, die Ururenkelin des Gründers.
Von Stefan Webermehr...
Heute hier, morgen dort: Klebten Deutschlands Vorstände lange Jahre auf ihren Sesseln, wechseln die Chefs heute so häufig wie nie. 2007 wurden doppelt so viele Top-Manager gefeuert.
Von Markus Balsermehr...
Das Kosmetik- und Waschmittelgeschäft schützt den Henkel-Konzern vor Verlusten. Adidas dagegen spürt die Konsumflaute deutlich - ebenso wie der Computerspielehersteller EA.
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Die Dax-Manager profitieren von der brummenden Wirtschaft, Daimler-Chef Zetsche verdoppelt sein Gehalt auf 9,5 Millionen Euro. Damit ist er aber nicht der Topverdiener.
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Beim Weltwirtschaftsforum in Davos treffen sich jedes Jahr die Wichtigen und Mächtigen. Dabei geht es alles andere als bierernst zu. Die SZ-Korrespondenten berichten darüber, wie sich die Elite vergnügt.
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Vielfalt auf allen Ebenen: Anke Meier sorgt beim Konsumgüterhersteller Henkel dafür, dass die Globalisierung im Unternehmen selbst ankommt.
Von Stefan Webermehr...
Obwohl der Persil-Hersteller Henkel im vergangenen Jahr einen höheren Gewinn erzielt hat, baut der Konzern weltweit rund 3000 Arbeitsplätze ab. Außerdem dreht das Unternehmen an der Preisschraube.
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Deutsche-Bank-Chef Ackermann ist top, Commerzbank-Boss Blessing flop - zumindest, was das Gehalt angeht. Wer noch zu den Topverdiener in der deutschen Wirtschaftselite gehört.
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Ein Mann läuft weg
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Frauenversteher Henkel
Henkel-Chef Rorsted im SZ-Interview
"Ein Image lässt sich nicht über Nacht drehen"
Kulturelle Unterschiede unter Kollegen
Alles so schön bunt hier
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Neuer Chefkontrolleur
Vor der Landtagswahl in Baden-Württemberg
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Die Posten sind da, es fehlen Bewerberinnen
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Fluktuation in Vorstandsetagen
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Gewaschen wird immer
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Darf's ein bisschen mehr sein?
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Die Gehälter der Bosse