1. Tarifverhandlungen 2012 — Wenn der Gabentisch leer bleibt

    Meinung Die Zeiten sind unsicher und stabile Beschäftigungzahlen in der Industrie allemal wichtiger als ein Gehaltsplus. Für das kommende Jahr sollten die Gewerkschaften daher nicht zu hohe Erwartungen wecken. Ein Kommentar von Detlef Esslinger mehr...

  2. Körpersprache im Büro — "Füße sagen immer die Wahrheit"

    Joe Navarro hat als FBI-Agent mehr als 25 Jahre lang Verbrecher entlarvt - oft anhand ihrer Körpersprache. Er erklärt, wodurch wir uns verraten und wie wir unsere Gesten beeinflussen können. Interview: Maria Holzmüller mehr...

  3. Berufseinsteiger im Bewerbungsgespräch — "Und, welches Gehalt hatten Sie sich vorgestellt?"

    Sie wolllen den Job, aber auch eine gerechte Bezahlung. Und mit beidem haben sie keine Erfahrung. Job-Einsteiger sollten Gehaltsverhandlungen gründlich vorbereiten, denn sie haben Personalern noch nicht sehr viel zu bieten. Überzeugen können sie trotzdem. Von Christine Demmer mehr...

  4. Ungewöhnliche Unternehmensphilosophie — Mein Gehalt bestimme ich selbst!

    Jeder Beschäftigte entscheidet selbst über die Höhe seines Lohns. Auch wie lange sie in den Urlaub gehen, bestimmen die Mitarbeiter in Benno Löfflers Firma eigenverantwortlich. Einzige Bedingung: Sie müssen ihre Entscheidungen vor allen Kollegen rechtfertigen können. Jeder darf alle Bücher einsehen und weiß immer, wie es um die Firma steht. Und das soll funktionieren? Interview: Tina Nachtmann mehr...

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  6. Gespräch mit dem Chef — Wie Jobverhandlungen erfolgreich verlaufen

    Ganz gleich, ob es um Gehaltsforderungen geht, um den Wunsch nach einer Beförderung oder die Präsentation des eigenen Projekts - wenn eine wichtige Verhandlung mit dem Vorgesetzten ansteht, bleibt kaum ein Arbeitnehmer gelassen. Doch mit guter Vorbereitung können Mitarbeiter den Verlauf des Gesprächs maßgeblich beeinflussen. mehr...

  7. Erhöhung der gesetzlichen Honorare — Anwälte wollen 19 Prozent mehr Geld

    Nach sieben Jahren ohne Anstieg der gesetzlichen Honorare ruft der Anwaltschaft nach höheren Gebühren. Nur bei fairer Entlohnung bleibe der Zugang zum Recht für die gesamte Bevölkerung erhalten. Justizministerin Leutheusser-Schnarrenberger sieht das ähnlich. Von W. Janisch und H. Kerscher mehr...

  8. Weihnachtsgeld — Von wegen Bescherung

    Zahlreiche Klauseln legen fest, wer Weihnachtsgeld bekommt - und ob er es behalten darf. Doch längst nicht alle Regeln sind wirksam. Die Tricks der Arbeitgeber lassen sich durchschauen. Von Ina Reinsch mehr...

  9. Gehaltsverhandlung — Ran an den Bonus!

    In der Krise waren Boni verpönt, jetzt ist die variable Vergütung wieder auf dem Vormarsch. Wer richtig verhandelt, kann einiges rausholen, sagt Thorsten Petry von der Wiesbaden Business School. Interview: Christine Demmer mehr...

  10. Fehler in der Gehaltsverhandlung — "Frau Müller bekommt aber viel mehr als ich"

    Wer mehr Geld will, muss sich gut überlegen, mit welchen Argumenten er seinen Vorgesetzten überzeugen will. Bei manchen Sätzen sehen Chefs sofort rot. Eine Auswahl. mehr...

  11. Faires Gehalt — Weil ich es wert bin

    Beim Gehalt geht es um mehr als nur um Geld. Wie Vergütungsexperten nach der perfekten Formel für motivierte Mitarbeiter suchen - und zu welchen Lösungen sie kommen. Von Friederike Nagel mehr...

  12. Gehaltsverhandlung — Selbst ist der Arbeitnehmer

    Ob Tankgutschein oder Jobticket: Auch wenn der Arbeitgeber nicht zu einer Lohnerhöhung bereit ist, können Angestellte durch geschicktes Verhandeln ihren Verdienst aufstocken. Möglichkeiten gibt es viele. Von Manuel Heckel mehr...

  13. Niedrige Bezahlung von Frauen — Selbst schuld

    Rechtzeitig zum Equal Pay Day erklärt Karriereberaterin Bettina Sturm, warum Frauen noch immer weniger verdienen als Männer: Sie haben es nicht anders verdient. Interview: Maria Holzmüller mehr...