Justiz und kleine Leute

27.02.2009 12:41:15

willy.schneider: arbeitsrecht

danke an herrn prantl für die wiedergabe der gerechtigkeitseinschätzung. hier wird von kaisers nur in brutaler weise das kündigungsrecht mißbraucht ohne abwägung. die arbeitnehmer sollen mit hilfe einer abgehobenen rechtsprechung geheuert und gefeuert werden. damit werden sie willig eingeschüchtert und zu niedrig löhnen verurteilt. wer sich wehrt wird mit angebl. zeugen billig ausgesondert. ich rufe zu einkaufsverweigerungen bei solchen firmen auf, aber auch zu einer änderung des bestehenden arbeitsrechtes zugunsten der arbeitnehmer. wir verbraucher können uns ja auch wehren und sozialere arbeitgeber damit belohnen.

27.02.2009 12:27:49

mObidal: Ungerechtigkeiten machen das sog.Rechtssystem zum Handlanger für das Mafiasystem

Das Politische Versagen von Rechten und Unterstützung führt geradewegs ins Verderben, aber die Kanzlerin hat immer noch dieses unerträgliche Grinsen im Gesicht und macht auf Fatal-Optimismus in Zeiten des Untergangs.

Das kann man schon so machen, aber auf Piratenschiffen wird der Kapitän meist gelüncht, wenn man seine Mannschaft so verarscht, weil man sich im Rampenlicht sehen möchte und nicht die Bedürfnisse und Notwenigkeiten dort hin bringt.

Das Versagen dieser Kapitänsneurose, genannt Merkel, ist schier nicht mehr auszuhalten.

Meuterei wäre angesagt !!!

27.02.2009 11:50:54

ernstwasi: peer.armutat: Kopfschüttel

Ich bedanke mich bei Ihnen !

Walter Wasilewski

27.02.2009 10:31:09

cb100: Stellungnahme Kaisers

Nur zur Info für alle, die über dieses Urteil genauso ENTSETZT sind wie ich:

Der Kundenservice von Kaisers schrieb mir heute als Stellungnahme auf meinen Protest:

Zitat: "Leider wird der Fall in den Medien sehr einseitig dargestellt.

Selbstverständlich haben wir den Vorfall genauestens geprüft,

bevor die Kündigung ausgesprochen wurde. Auch haben wir Frau E. im

persönlichen Gespräch die Möglichkeit geboten,

den Vorfall aus ihrer Sicht darzustellen. Sie hat sich jedoch bei

ihren Ausführungen wiederholt in Widersprüche verwickelt

und zudem Kollegen zu Unrecht bezichtigt. Die ihr unterbreiteten

Angebote für eine gütliche Einigung hat Frau E. kategorisch abgelehnt.

Dieses Verhalten und nicht der Wert der veruntreuten Pfandbons hat

letztendlich bei zwei Gerichten zu einem eindeutigen Urteil

geführt. Bitte berücksichtigen Sie auch, dass wir

derartige Vorfälle nicht als Kavaliersdelikte behandeln können

auch zum Schutz aller unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter!"

Dies ist in meinen Augen eine erbärmliche Rechtfertiung!

Weiß jemand, wie die Angebot Kaisers für eine gütliche Einigung ausgesehen haben?

Ich spekuliere mal folgendes: Frau E. hätte die Tat zugeben sollen und wäre dann ordentlich gekündigt worden...Wie nett...

Ansonsten dreht sich die Diskussion hier im Kreis. Die Juristen hier verteidigen ihr Regelwerk, als ob es makellos und ohne Fehler wäre und verschmähen alle Nichtjuristen als unwissende Stammtischler.

Ich fühle mich an Kafkas "Der Prozess" erinnert....