Hierarchien im Büro Zeit, die Befehlskultur abzuschaffen

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Manager reden zur Zeit viel davon, Hierarchien abzubauen. Viele schrecken aus Angst vor Machtverlust davor zurück. Doch wer seinen Mitarbeitern mehr Verantwortung gibt, erntet Erfolge. Von Alexander Hagelüken

Job So reagieren Sie im Feedbackgespräch richtig

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Was Frauen von Männern lernen können und wer den Chef kritisieren sollte, erklärt eine Feedback-Expertin. Interview von Larissa Holzki

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• Fachkräftemangel

Nicole Osbelt ist Headhunterin im fränkischen Merkendorf. Ihr Job: gut ausgebildete Fachkräfte davon überzeugen, dass man auch bei Mittelständlern in der Provinz Karriere machen kann. Von Jan Stephan

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• Berufseinstieg

Höhere Gehälter, niedrigere Lebenshaltungskosten: Junge Fachkräfte wollen meistens in den Metropolen arbeiten. Dabei kann sich der Wechsel aufs Land auszahlen. Von Jan Stephan

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Was steht an: ein Abend zum Thema Gedächtnistraining, ein Vortrag über chinesisches Recht, eine Weiterbildung für Controller, ein Master für Musikpädagogen.

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Müssen Lehrer die Kosten für die Übernachtungen bei einer Klassenfahrt teilweise selber tragen? Riskieren Mitarbeiter die Kündigung, wenn sie eine Einschätzung des Betriebsarztes verschweigen, der sie für ungeeignet hält, ihren Job auszuüben?

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Für das Scheitern von Ausländern, die an deutschen Hochschulen studieren, gibt es einer Studie zufolge verschiedenartige Gründe.

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Was Unternehmen dafür tun, dass Kinder ihrer im Ausland tätigen Mitarbeiter eine gute Schulbildung erhalten. Manchmal ist Fernunterricht die einzige Lösung. Interview von Christine Demmer

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• Pflegeberufe

Auf dem Arbeitsmarkt finden sich kaum noch Pflegekräfte. Auch in den EU-Staaten sinkt das Interesse an einem Pflegejob hierzulande. Deshalb suchen Kliniken nun auch in China. Von Klaus Tscharnke/dpa

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• SZ-Jobcoach

Milan S. würde an heißen Sommertagen gern luftig gekleidet zur Arbeit gehen - seine Chefin sieht das jedoch nicht gern. Nun fragt er den SZ-Jobcoach um Rat.

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Die Minister von Donald Trump wurden ausgelacht, als sie sich beim Lobpreisen ihres Chefs förmlich überboten. Dabei können sich Arbeitnehmer an ihnen ein Beispiel nehmen - sofern sie das Lob dosiert einsetzen. Von Larissa Holzki