Schwer belastet und unterbezahlt

26.06.2008 18:21:35

bundesboy: Kannegiesser ist doch Hauptsponsor der INSM

Als Hauptsponsor der INSM kann man wohl kaum anderes ins Handelsblatt schreiben.

Der Skandal ist, dass die ganze deutsche Presse seit Jahren diese Texte abdruckt.

Sebastian Turner von Scholz&Friends Berlin, der sich die INSM vor Jahren mal mit ausgedacht hat, befindet sich jetzt übrigens als einer von denen, die sich mit 30 vorgenommen hatten, maximal bis 45 arbeiten zu wollen, im wohlverdienten Vorruhestand.

26.06.2008 18:09:52

Norbert Müller: Schwer belastet und unterbezahlt

Da ist der von Frau Merkel verkündete Aufschwung wohl auch angekommen. Allerdings haben viele auch selber Schuld. Wenn alle Arbeitnehmer in der Gewerkschaft wären, hätte die auch die Macht zum verhandeln. So muß eben jeder selber zu seinem Manager gehen, und der sagt dann prompt, suchen sie sich doch etwas anderes. Bei einem geht das, wenn alle organisiert sind nicht.

26.06.2008 17:50:47

BB71: Na, Kannegießer - wo ist die Realität..???

"Einer, der diese Jammerei gar nicht mehr ertragen kann, ist Martin Kannegießer, Chef der Metall-Arbeitgeber. Er wirft den Gewerkschaften heute im Handelsblatt vor, ihnen sei die Arbeit, die die Wirtschaft in den vergangenen Jahren geschaffen habe, "nicht gut genug", weder hinsichtlich der Sicherheit, noch hinsichtlich der Arbeitsinhalte, noch der Bezahlung."

Ist halt mal so, wenn man ständig unterdruck gesetzt wird, immer runter gemacht wird, alles als bescheiden deklariert wird, was man (Mitarbeiter) produziert und dafür auch noch Peanuts bekommt, daß man dann nicht den Kopf in den Wolken hat. Auch wieder so ein "Mensch", der noch nie auf irgendetwas verzichten musste...tstststs.

Ich komme ja auch noch mit der deutschen Arbeitswelt in Kontakt (leider) und ich kann aus eigener Erfahrung berichten, dass selbst in angesehensten Unternehmen (Autoproduzenten, LKW Produzenten, Banken, usw.) die Mitarbeiter wie der letzte Müll behandelt werden, ständig Überstunden verlangt werden (ist sogar selbstverständlich, natürlich OHNE BEZAHLUNG), nie gelobt werden (ist in der BRD eh nicht so usus) und die Leute generell einfach sich nur noch getreten fühlen. Bei den höheren Positionen versuchen die Unternehmen das mit dem Gehalt wett zu machen - diese Wirkung läßt aber sehr schnell nach.

UND, die Arbeitsleistung - Qualitativ - läßt von meinen deutschen Kollegen auch mehr und mehr zu wünschen übrig - übermäßiger Druck halt!!! Und da die gewünschten Resultate nicht geliefert werden, geht das dann in die Kosten (Entwicklung, Reise und Lohnkosten) - das muss ja dann alles wieder gerade gerückt werden... Sehr kurzsichtig das!!!

Die Leute sind nach sehr kurzer Zeit völlig ausgebrannt und unmotiviert - in der BRD kann man das vielleicht machen, bei uns gehen die Leute einfach, da die Arbeitsplaztsuche ebenfalls um einiges einfacher ist (keine deutscher Arbeitsverhinderungsprozess, ahh Bewerbungsprozess).

Bin von Tag zu Tag glücklicher, dass ich nicht mehr im Arbeitlosenland lebe. Ich finde es sehr schade, was man zur Zeit mit Deutschland anstellt - und das soll nicht Gönnerisch klingen oder sein.

Gruss von der Insel ;-))

PS: ich will trotzdem Deutschland am Sonntag siegen sehen

26.06.2008 17:35:56

B.Namenlos: lustig

wenn ich das lese geht mir ja echt der hut hoch. der DGB unterstützt doch zeitarbeitsfirmen, oder warum hat der DGB die verträge (z.b. den bza-tarif der zeitarbeitsfirmen) mitunterschrieben ? der bza tarif sieht z.b. vor, dass man im ersten jahr 24 tage urlaub im jahr bekommt, im 5. jahr sind es dann 30 tage. und einigermaßen qualifizierte arbeitnehemer arbeiten für 9,31 die stunde (brutto). also, ich verstehe wirklich nicht, warum der DGB das unterschrieben hat.